Verwandeln Sie eine anstehende Prüfung in ein geordnetes Vorbereitungspaket. Joy nimmt die Anforderungsliste des Prüfers und Ihre vorhandenen Aufstellungen und legt alles Benötigte gruppiert nach Bereich dar – mit dem, was vorliegt, dem, was noch fehlt, und wer für jeden Punkt verantwortlich ist.
Bei uns steht eine [Prüfungsart] an, die Feldarbeit beginnt am [Datum]. Hier der Kontext: [Kontext]. Organisieren Sie die benötigten Unterlagen in einer Prüfungsvorbereitungs-Checkliste, gruppiert nach Bereich, die zeigt, was wir bereits vorliegen haben, was noch fehlt und wer für jeden Punkt verantwortlich ist.
Ein anschauliches Beispiel. Ihr Ergebnis hängt von Ihren Quellen, Daten und Anfragen ab.
Ich habe die Unterlagen zu einem Vorbereitungspaket organisiert und mich dabei auf die Anforderungsliste des Vorjahres und die Jahresabschlussaufstellungen in Ihrem Knowledge Center gestützt. Es ist nach Prüfungsbereich gruppiert, sodass Sie sehen, was fertig ist gegenüber dem, was noch zusammengetragen werden muss, mit einem Verantwortlichen je Punkt und den offenen Punkten an einer Stelle gesammelt.
Zahlungsmittel und Bank.
Umsatz und Forderungen (Debitoren).
Verbindlichkeiten (Kreditoren) und Rückstellungen.
Anlagevermögen.
Personal.
Eigenkapital, Fremdkapital und Sonstiges.
Die offenen Punkte unten sind das, was zwischen Ihnen und einem vollständigen Paket steht. Sie sind es wert, zuerst zugewiesen zu werden.
| Offener Punkt | Verantwortlich | Status |
|---|---|---|
| Bankbestätigungen | Controller | Nicht begonnen |
| Berechnung der Covenant-Einhaltung | Controller | In Arbeit |
| Investitionszugangs-Rechnungen (3) | Sachbearbeiter Rechnungswesen | Fehlend |
| Abstimmung bAV-Beiträge | HR-Manager | Angefordert |
| Jüngste Gremienprotokolle (Q2) | Rechtsabteilung | Angefordert |
Alles oben ist so gruppiert, wie Harbor & Vance die Anforderungsliste des Vorjahres geordnet hat, sodass die Punkte dazu passen, wie sie sie abfragen werden. Zehn der sechzehn Dokumente liegen bereits vor; die fünf offenen Punkte in der Tabelle sind die Lücke, die vor der Feldarbeit zu schließen ist.
Soll ich die Anforderungsnotiz entwerfen, die Sie jedem Verantwortlichen schicken können, oder die offenen Punkte in einen Vorbereitungs-Zeitplan für die Wochen vor der Feldarbeit umwandeln?
Der Prüfungsvorbereitungs-Organizer nimmt die Anforderungsliste des Prüfers und den Kontext, den Sie ihm geben können, und macht daraus ein strukturiertes Vorbereitungspaket. Joy, der JoySuite-Assistent, gruppiert die Unterlagen nach Prüfungsbereich, markiert, was bereits vorliegt, gegenüber dem, was noch fehlt, und benennt für jeden Punkt einen Verantwortlichen.
Fügen Sie die Anforderungsliste des Prüfers ein oder beschreiben Sie die Prüfung einfach: Art, wann die Feldarbeit beginnt und alles, wovon Sie schon wissen, dass es fertig ist oder fehlt. Grob und ungeordnet ist völlig in Ordnung.
Bitten Sie um eine Vorbereitungs-Checkliste, gruppiert nach Prüfungsbereich, mit jedem Punkt als vorliegend oder fehlend markiert und einem zugewiesenen Verantwortlichen. Joy ergänzt sinnvolle Bereiche und Verantwortliche, wenn Sie nicht alle ausbuchstabieren.
Erhalten Sie die Unterlagen nach Bereich dargelegt, mit Status und Verantwortlichen, und die offenen Punkte in einer kurzen Liste zusammengeführt. Gleichen Sie es damit ab, wie Ihr Abschluss und Ihre Ablage tatsächlich aussehen.
Bitten Sie um eine Anpassung, „verschieb die Covenant-Berechnung zu mir“ oder „füg eine Zeile für die Versicherungspolicen hinzu“, und kopieren Sie die Checkliste dann in Ihren Projekt-Tracker, Ihr geteiltes Laufwerk oder die Notiz, die Sie jedem Verantwortlichen schicken.
Speichern Sie diese Anfrage als benutzerdefinierten Befehl im Assistenten, den Ihr Team ohnehin nutzt, sodass jeder sie in einem Schritt ausführen kann.
Die Punkte sind so geordnet, wie Prüfer sie anfordern – Zahlungsmittel, Umsatz, Anlagevermögen, Personal –, sodass das Paket zur Anforderungsliste passt.
Jeder Punkt ist als fertig, in Arbeit oder noch zu beschaffen markiert, sodass Sie die Lücke auf einen Blick sehen, statt sie zu suchen.
Jeder Punkt nennt, wer zuständig ist, sodass Übergaben klar sind und nichts unbeansprucht liegen bleibt, wenn die Feldarbeit näher rückt.
Die Punkte, die noch Arbeit brauchen, werden in einer kurzen Liste zusammengeführt, sodass Ihr erster Schritt – sie zu beschaffen – auf der Hand liegt.
Organisieren Sie es auf dieselbe Weise für eine SOC-2-Prüfung, gruppiert nach Kontrollbereich mit den jeweils benötigten Nachweisen.
Verwandeln Sie die offenen Punkte in eine kurze Notiz, die Sie jedem Verantwortlichen schicken können, mit dem, was Sie brauchen und bis wann.
Ordnen Sie die offenen Punkte zu einem Arbeitsplan für die Wochen vor Beginn der Feldarbeit.
Gehen Sie vom Paket des Vorjahres aus und markieren Sie, was übernommen wird, was neu ist und was nicht mehr gebraucht wird.
Er verwandelt eine Prüfungs-Anforderungsliste in ein geordnetes Vorbereitungspaket. Sie geben Joy den Kontext und Ihre vorhandenen Aufstellungen, und es legt die Unterlagen gruppiert nach Prüfungsbereich dar, markiert Vorliegendes gegenüber Fehlendem, weist Verantwortliche zu und führt die offenen Punkte in einer Liste zusammen, die Sie prüfen und in Ihren Tracker kopieren können.
Nein. Joy organisiert und listet die benötigten Unterlagen und verfolgt deren Status; die tatsächlichen Dateien tragen Sie und Ihr Team zusammen. Es liefert Ihnen das vollständige Bild und die Zuweisungen, sodass nichts übersehen wird, aber das Sammeln bleibt in Ihren Händen.
Ja. Beschreiben Sie die Prüfung, und Joy gruppiert die Unterlagen nach den passenden Bereichen – Kontrollbereiche für eine SOC-2-Prüfung, Abschlussbereiche für eine Finanzprüfung oder die Anforderungen einer Compliance-Prüfung – und markiert Status und Verantwortliche auf dieselbe Weise.
Wenn Ihr Knowledge Center das Paket des Vorjahres oder Ihre laufenden Aufstellungen enthält, nutzt Joy sie, um Übernommenes und bereits Vorbereitetes von noch zu Beschaffendem zu unterscheiden, sodass Sie die Checkliste nicht von Grund auf neu bauen.
Joy nennt für jeden Punkt einen vorgeschlagenen Verantwortlichen, und Sie können jeden davon im selben Gespräch neu zuweisen, „verschieb die Covenant-Berechnung zu mir“. Kopieren Sie die Checkliste dann in Ihren Projekt-Tracker oder die Notiz, die Sie jedem Verantwortlichen schicken. Joy entwirft und organisiert; es versendet nicht.
Melden Sie sich für die Warteliste an und probieren Sie diesen Workflow bei der Einführung von JoySuite als Erste aus.