Alles beantworten
Fragen Sie in normaler Sprache und bekommen Sie eine fundierte Antwort, mit Quellenangabe als Beleg.
JoySuite ist die KI-Wissensplattform, die das Wissen Ihres Unternehmens zur Wirkung bringt. Eine Quelle der Wahrheit wird zu sofortigen Antworten, klareren Entscheidungen, schnellerem Training und bewahrtem Fachwissen, alles mit Ihrem LMS oder eigenständig. Keine Migration.
Entwickelt von Neovation, Macher von SmarterU LMS und OttoLearn · Top 10 Learning System, Craig Weiss Group
Was Joy kann
Vier alltägliche Momente: antworten, entscheiden, schulen, bewahren, alle von einer Plattform betrieben.
Fragen Sie in normaler Sprache und bekommen Sie eine fundierte Antwort, mit Quellenangabe als Beleg.
Eine Plattform, die das Wissen Ihres Unternehmens in konkretes Handeln verwandelt.
Der schnellste Einstieg
Sparen Sie sich die Exporte und die zweitägige Wartezeit auf einen BI-Bericht. Verbinden Sie schreibgeschützt, fragen Sie in normaler Sprache und erhalten Sie das Dashboard in Sekunden.
Gehen Sie dann weiter: Verknüpfen Sie es mit Ihrem Support-Desk, CRM oder HRIS und handeln Sie nach dem, was Sie finden.
Ihr LMS hat jetzt KI: derselbe Anbieter, native Anbindung, kein Upgrade, keine Migration.
So verbindet es sich →Verstreut über Laufwerke und Systeme, eingeschlossen in den Köpfen einiger weniger Experten, während der Trainings-Stack, der es aktivieren soll, nicht mithalten kann.
Zwei Tage, ein Export und ein Ticket an die IT, alles für eine Zahl, die Ihr Prüfer heute möchte.
Jede Abteilung wollte Training schon gestern. Autoring ist langsame, anspruchsvolle Arbeit.
Dreißig Jahre Urteilsvermögen, und nichts ist aufgeschrieben.
Immer wieder dieselben Fragen zu Richtlinien, Sozialleistungen und Urlaub, statt echte HR-Arbeit zu leisten.
Generische Assistenten kennen Ihre Welt nicht, deshalb wurden sie nie zur Gewohnheit.
Kommt Ihnen bekannt vor? Genau für diese Lücke wurde JoySuite gebaut.
Die ganze Geschichte ansehen →Vertraut von Learning-Verantwortlichen
“Die Zeiten von Wissensmanagementsystemen haben mich ständig an schwerfällige Software erinnert, also sehe ich einen neuen Ansatz, eine neue Stimmung und ehrlich gesagt etwas, das zu 100% Sinn macht.
Sie werden viele Leute überraschen. Ein System, das einer Top-Auswahl würdig ist.”
Entwickelt von Neovation: Macher von SmarterU LMS und OttoLearn, mit über 15 Jahren im L&D-Bereich und mehr als 500 betreuten Unternehmen. Das Team, das bereits hinter Ihrem Trainings-Stack steht.
Course Studio baut aus dem, was Sie bereits haben, echte Praxis auf und misst dann, was die Menschen am Ende tatsächlich können.
Laden Sie Screenshots beliebiger Software hoch und erhalten Sie eine Zusehen-Ausprobieren-Nachweisen-Simulation, die Art von Aufbau, für die früher ein Storyline-Spezialist und eine Woche Trigger-Verkabelung nötig waren.
Lernende antworten in eigenen Worten und werden nach Bedeutung bewertet, mit einer Multiple-Choice-Alternative nur, wenn sie nicht weiterkommen. Echte Kompetenz in drei Stufen, die direkt in Ihre Berichte fließt.
Weisen Sie Compliance in Sekunden nach und machen Sie aus Dokumenten in Minuten echte Trainings. L&D setzt die Standards, während der Rückstau endlich schrumpft.
Sofortige BerichteCourse StudioSCORM-Export Zur L&D-Lösung →
Interviewen Sie eine Fachperson einmal – Course Studio macht daraus Interaktivitäten, Simulationen und Assessments. Jede Design-Entscheidung bleibt bei Ihnen.
Interaktivitäten & SimulationenGeführte ErlebnisseVirtuelle Experten Zur Instructional-Design-Lösung →
Geben Sie Mitarbeitenden sofortige, zitierte Antworten aus dem Handbuch, das Sie ohnehin pflegen, und onboarden Sie neue Kolleginnen und Kollegen mit fertigen Lernpfaden. Verfolgen Sie Abschlüsse dort, wo Compliance zählt.
Antworten zu RichtlinienOnboarding-PfadeAbschluss-Tracking Zur HR-Lösung →Preise
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Nutzungsbasiert und transparent: Fügen Sie Credit-Pakete nur hinzu, wenn Sie wachsen. Aktuelle Zahlen finden Sie auf der Preisseite.
Kosten, während Ihr Team wächst
Zwei fertige Kurse in jedem Abonnement: ein Onboarding-Kurs für Admins und ein unternehmensweiter Kurs zur KI-Kompetenz, die Enablement-Schicht, die Rollouts nachhaltig macht. Beide wurden in Course Studio erstellt, mit demselben Tool, das Sie nutzen werden.
Nein, und genau dieser Unterschied macht es sicher einsetzbar. Generische Assistenten antworten aus dem offenen Web oder legen alles offen, worauf ein Nutzer technisch zugreifen kann. JoySuite antwortet nur aus den Quellen, die Sie freigeben, zitiert sie und lehnt Fragen außerhalb des Rahmens ab. Viele Teams nutzen beides: einen generischen Assistenten für die persönliche Produktivität, JoySuite für kontrolliertes Team-Wissen und Training.
Sie behalten es. Das ist der Kern des Modells. JoySuite verbindet sich schreibgeschützt und läuft neben Ihrem LMS und Ihren Systemen, ohne Rip-and-Replace. Kurse, die Sie erstellen, starten in JoySuite oder werden über Ihr LMS via SCORM/xAPI ausgerollt, und der Assistent bettet sich sogar in die Tools ein, die Sie bereits nutzen.
Generische Rollouts scheitern, weil sie ohne Enablement und ohne konkrete Aufgabe ankommen. JoySuite ist auf konkrete, messbare Aufgaben ausgerichtet: Antworten, Reporting, Training und bewahrtes Fachwissen, eingebettet dort, wo Menschen bereits arbeiten. Und jedes Abonnement enthält einen unternehmensweiten Kurs zur KI-Kompetenz, sodass der Rollout sein eigenes Enablement gleich mitbringt.
Welche Quellen kann es sehen (nur die, die Sie freigeben), lehnt es Fragen außerhalb des Rahmens ab (ja, immer), sind Antworten überprüfbar (belegt, wenn Sie es wünschen) und wie funktionieren die Konnektoren (schreibgeschützt). Governance ist die Stärke von JoySuite, und die Sicherheitsübersicht hat die Antworten, die die IT braucht.
JoySuite verwandelt das Wissen Ihres Unternehmens in konkretes Handeln: Antworten, Entscheidungen, Training und Fachwissen, das bleibt.